SAN DIEGO, CA.- Un accidente puede cambiarlo todo en cuestión de segundos: un resbalón en el trabajo, un choque automovilístico o una lesión causada por negligencia. Pero, ¿sabía que en California existen leyes que lo protegen y que, en muchos casos, usted no tiene que pagar nada a menos que gane su caso?
Hoy le explicamos de manera sencilla la diferencia entre un caso de Personal Injury y un caso de Workers’ Compensation, y por qué es importante actuar a tiempo.
Un caso de Personal Injury aplica cuando una persona sufre un accidente fuera del trabajo —por ejemplo, un choque, una caída en un lugar público — y alguien más es responsable.
Mientras que los casos de Workers’ Compensation se refieren a lesiones ocurridas durante el trabajo, como una caída en el sitio laboral o una lesión por esfuerzo repetitivo.
En ambos tipos de casos, la ley en California protege al afectado.
Y lo más importante: usted no paga nada a menos que gane su caso.
Esto permite que cualquier persona, sin importar su situación económica o estatus migratorio, tenga acceso a la justicia.
Actuar a tiempo es clave. Muchos casos tienen límites legales para poder presentar una reclamación, y esperar demasiado puede hacer que se pierda el derecho a una compensación.
Si usted o un ser querido sufrió un accidente, no enfrente el proceso solo.
En Banker’s Hill Law Firm, A.P.C. pueden orientarlo sobre su caso de Personal Injury o Workers’ Compensation.
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Porque conocer sus derechos es el primer paso para protegerse.
