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Nuevas reglas federales y estatales para CalFresh y Medi-Cal inician en abril afectando elegibilidad y requisitos laborales

CALIFORNIA – El condado de San Diego alerta a receptores de CalFresh y Medi-Cal sobre cambios en políticas que comenzarán el 1 de abril de 2026, impactando potencialmente a beneficiarios del programa de asistencia alimentaria y salud para casi 400,000 y 800,000 residentes respectivamente.

A partir del 1 de abril, ciertos no ciudadanos legalmente presentes como asilados, refugiados, parolees y víctimas de trata perderán elegibilidad para CalFresh, manteniendo beneficios hasta su próxima recertificación anual según la fecha de solicitud original.

El 1 de junio se implementarán requisitos laborales para adultos aptos sin dependientes (ABAWD), exigiendo 80 horas mensuales de trabajo, entrenamiento o voluntariado, con exenciones para padres de niños menores de 14 años, discapacitados y otros grupos vulnerables.

Desde esta semana, clientes CalFresh recibirán mensajes de texto del condado con detalles y recursos; se urge actualizar datos de contacto en BenefitsCal.com para recibir notificaciones sobre renovaciones y mantener elegibilidad continua.

El condado ofrece asistencia personalizada, información en múltiples canales y recursos laborales vía 211sandiego.org, enfatizando que la mayoría mantendrá cobertura mientras se adaptan a las nuevas normativas federales H.R.1 y estatales.

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